蘋果市值一度超越輝達，龍頭之爭加劇。相較於輝達與 AI 交易高度連動，蘋果憑藉穩健基本面，為想布局大型科技股、同時分散 AI 波動風險的投資人，提供另一種選擇。 Nvidia 仍是 AI 領域的強大企業，但 Apple 提供了對大型科技公司的投資曝險 ...

微軟執行長 Satya Nadella 對 AI 對齊的看法已改變。他不再相信對齊會隨 AI 能力提升而自然發生，並視其為一項獨立且艱鉅的挑戰，須透過人為控管與產業標準等方式應對。 Satya Nadella 表示，他改變了對 AI ...

Anthropic 在 S-1 文件中表示，許多關鍵技術人員受到公司的使命，以及解決特定 AI 問題的機會所激勵。然而，Anthropic ...

Instacart 宣布將終止 Caper 智慧購物車業務，預計於 2027 年第二季前完成。此策略轉向旨在將資源重新投入其他成長計畫，逆轉了先前將該技術視為「購物未來」的立場。 這家雜貨配送公司將結束開發 Caper 智慧購物車 ...

微軟向約 60,000 名員工提供自願買斷方案。方案依個人職級、年資與所在地客製化，內容包含離職金、持續歸屬的股票及健康保險。符合資格者須於 12 月初前決定，並於年底離職。

由 Kareem Rahma 是 Instagram 優勢與限制的最佳例子。這個節目於 2023 年以短影音訪談系列形式推出，隨著節目成長，也在 YouTube 和串流平台 Tubi 上推出較長版本。不過，Instagram 仍是 Rahma ...

但他也指出了一些值得關注的產業趨勢，包括企業客戶選擇使用較舊的模型或自行開發模型，以及 代幣價格承受壓力 ，因為使用者開始採用開放原始碼模型，這也讓人質疑 OpenAI 與 Anthropic 等公司的市場機會規模。

AI 代理不會參加晚宴，也不會在週五下午感到疲倦。它們可以持續搜尋、測試，再次嘗試。如今，這種堅持不懈的特性正與一個由忙碌且不完美的人類打造的網路發生衝突；這些人往往只滿足於「目前夠好了」。

免治馬桶漸成職場新興福利。部分工作者將其視為評估雇主是否重視員工福祉的指標，並影響求職與留任決策。此趨勢或可構成企業於人才市場的競爭優勢。 Seungmin Hong 覺得自己有兩個選擇：留在 Tesla，或是擁有乾淨的屁股。

Canva 推出全新 AI 影像生成工具 Canva Craft。經 Business Insider 實測，其在設計任務上表現意外不佳，但在生成寫實影像方面尚可。整體而言，相較於 ChatGPT 等主要對手，仍有相當大的進步空間。

8 月，Zimmer 和 Braun 在 Baruch College 的廣場上架起一張桌子，掛著寫有「向執行長提問」的牌子，並回答學生的問題。一名學生詢問了如何協商薪資期望，尤其是在面試過程中。Braun ...

資安專家 Yonaton Keller 示警，近期 PHP 的重大漏洞恐因 AI 而遭快速利用，影響全球七成網站。他敦促用戶立即清查、掃描，並升級至最新版本，以防範伺服器遭接管或資料外洩等嚴重後果。